ドイツ連邦雇用庁のマルクス・ベーレンス氏は、AIによる雇用への影響についてパニックを煽るべきではないと警告。 一部のIT関連の初歩的な業務は自動化される可能性があるが、新たな雇用も創出されると予測。 ドイツ連邦雇用庁では現在、業務効率化のために23種類のAIツールを導入している。